Sector empresarial llama a “cerrar filas” para impulsar el crecimiento en Tabasco
Líder industrial destaca la necesidad de dar seguimiento al sector petrolero y fortalecer la certidumbre en los pagos para acelerar las contrataciones.
Tras la presentación del informe de gobierno, el presidente de la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación (Canacintra) en Tabasco, Alejandro Yesugai Frías Díaz, reconoció los avances observados en materia de seguridad y desarrollo económico, al tiempo que remarcó que el estado debe continuar trabajando para superar sus rezagos.
El dirigente empresarial destacó que el reporte público sirve de punto de partida para identificar el panorama productivo y coordinar esfuerzos enfocados en consolidar las condiciones que permitan al estado incrementar sus niveles de competitividad.
Ante este escenario, Frías Díaz instó al sector productivo a estrechar alianzas y enfocar sus estrategias en resolver los retos de desarrollo e inversión que aún enfrentan las unidades económicas locales.
“Qué tenemos que hacer, como decía mi padre: cerrar filas, ponernos a trabajar y ver las cosas positivas, y las que no son positivas ver cómo solucionarlas”, afirmó el representante empresarial, haciendo énfasis en la importancia de colaborar de manera estrecha con las autoridades locales para asegurar una derrama efectiva en diversas áreas.
Por otra parte, el líder industrial señaló que el dinamismo petrolero continúa siendo un pilar clave para la entidad, por lo que resulta indispensable dotar a las empresas de mayor certidumbre financiera mediante esquemas de pago más continuos.
“Saber cómo estamos y qué tenemos que hacer, el petróleo es una de nuestras vocaciones, es muy importante, hay que atenderlo, hay que ponerle la atención que se le debe”, puntualizó Frías Díaz, añadiendo que la regularización de los flujos monetarios permitirá a las empresas proyectar sus operaciones a mediano plazo, vinculándose además con las instituciones de educación superior para integrar el talento de nuevos profesionistas al mercado laboral.
Más de Felipe Rosales Pérez
